在得克萨斯州奥斯汀举行的特斯拉年度股东大会上，公司宣布首席执行官埃隆·马斯克近万亿美元的薪酬激励方案正式获得通过，支持率高达75%。这项为期十年的薪酬计划总额达8780亿美元，标志着特斯拉对马斯克未来领导力的高度信任。

今年9月5日，特斯拉董事会提交了这份前所未有的薪酬方案。根据该计划，马斯克在未来十年内有望获得超过4.23亿股特斯拉股票，占公司总股份的12%。如果目标全部达成，他在公司的投票权将可能超过25%。

新方案规定，马斯克可通过特斯拉股票获得最高8780亿美元的收益。尽管他可能获得价值1万亿美元的股票，但需向特斯拉支付部分相关款项。为兑现这些薪酬，马斯克需在未来十年实现一系列宏伟目标，包括交付2000万辆电动汽车，投入运营100万辆机器人出租车，销售100万台机器人，并使公司核心利润达到4000亿美元。同时，特斯拉的市值需从当前的1.5万亿美元逐步提升至8.5万亿美元，确保公司价值与马斯克的报酬同步增长。

有外媒评论指出，如果马斯克成功实现薪酬方案中的所有目标，他有望成为人类历史上首位“万亿富翁”。根据最新彭博亿万富豪指数，马斯克目前以4730亿美元的身家稳居全球首富，已大幅领先排名第二的甲骨文创始人拉里·埃里森。